КНЗ укрепляет кадровый резерв

 

26 октября 2026

Катайский насосный завод (АО «КНЗ», актив РАТМ Холдинга, Курганская область) подвел итоги участия в региональном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Мероприятие состоялось в Доме культуры «Лучезар» и собрало ведущих работодателей Катайского муниципального округа и несколько сотен соискателей.

В условиях активного расширения производственных мощностей и запуска новой линейки насосного оборудования, предприятие подошло к ярмарке как к масштабному стратегическому собеседованию, ориентированному на привлечение новых сотрудников и формированию кадрового резерва. Представители дирекции по персоналу завода провели десятки личных интервью. Особый интерес соискателей вызвали социальные гарантии предприятия: конкурентоспособная заработная плата, социальный пакет и возможность обучения.

По словам директора по персоналу АО «КНЗ» Елены Качалковой, соискателям были представлены более двух десятков реальных вакансий: от токарей, фрезеровщиков и операторов станков с ЧПУ до конструкторов, специалистов по качеству и наладчиков.

— Важный акцент был сделан на наших производственных программах для молодежи. Мы подробно рассказали о системе наставничества, возможностях повышения квалификации в профильных вузах и колледжах. Особенно ценно было видеть на ярмарке не только тех, кто ищет работу, но и студентов Катайского профессионально-педагогического техникума, живо интересовавшихся инженерными специальностями, — рассказала Елена Качалкова.

Генеральный директор АО «КНЗ» Анатолий Зуев поблагодарил центр занятости населения Катайского муниципального округа за организацию мероприятия и подчеркнул его практическую значимость.

— Для КНЗ участие в ярмарках трудоустройства — это стратегический шаг, а не формальность. Мы используем эти площадки для поиска единомышленников, нацеленных на долгосрочное развитие в реальном секторе экономики, — отметил Анатолий Зуев. — Подтверждая статус одного из ведущих работодателей региона, мы системно инвестируем в формирование кадрового резерва.

Назад к списку новостей

Хронология

Популярные темы

Видео

Видеогалерея

Фото

Фотогалерея

Социальные проекты
для прессы